农民工没有欠条怎么讨回工资

结论：
农民工无欠条讨薪可收集其他证据，通过与用人单位协商、向劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁、向法院起诉等途径维权。
法律解析：
根据《中华人民共和国劳动合同法》和《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》等法律规定，用人单位应按时足额支付劳动者工资。当农民工无欠条讨薪时，可通过多种途径解决。首先收集考勤记录、工作证等其他证据来证明劳动关系和工资事实。与用人单位协商并录音，这既能尝试解决问题，又能留存证据。若协商无果，向劳动监察部门投诉，该部门会依法调查处理。还能向劳动争议仲裁机构申请仲裁，仲裁机构会作出裁决。对仲裁结果不满，可向法院起诉。这些途径为农民工讨薪提供了法律保障。若在讨薪过程中遇到问题或对具体法律流程不了解，可向专业法律人士咨询，以维护自身合法权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
法律分析：
（1）证据收集是关键，除欠条外，考勤记录、工作证、工资发放转账记录、工友证人证言等都能作为证明劳动关系和工资事实的证据，为讨薪提供基础支撑。
（2）与用人单位协商时，通过录音留作证据，可在后续环节保障自身权益。若协商无果，能为进一步维权提供有力依据。
（3）向劳动监察部门投诉，需提交能证明劳动关系及欠薪的证据，劳动监察部门会依法进行调查处理，推动问题解决。
（4）劳动争议仲裁机构可对纠纷进行裁决，要按规定提交仲裁申请书及相关证据。
（5）若对仲裁结果不服，可向法院提起诉讼，利用司法力量追讨工资。

提醒：收集证据时要注意其真实性和关联性，不同案情对应解决方案不同，建议咨询以进一步分析。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
（一）收集证据：收集考勤记录、工作证、工资发放转账记录、工友证人证言等，证明存在劳动关系和工资事实。

（二）协商解决：和用人单位协商支付工资，同时对协商过程进行录音留作证据。

（三）投诉举报：若协商不成，向劳动监察部门投诉，提交能证明劳动关系和欠薪的证据，由其依法调查处理。

（四）申请仲裁：向劳动争议仲裁机构申请仲裁，按规定提交仲裁申请书及相关证据，等待仲裁机构裁决。

（五）提起诉讼：对仲裁结果不服，可向法院提起诉讼追讨工资。

法律依据：
《中华人民共和国劳动法》第五十条规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
1.收集证据：即便没有欠条，农民工也可收集考勤记录、工作证、工资转账记录、工友证言等，证明劳动关系和工资情况。

2.协商解决：与用人单位沟通要求支付工资，协商时可录音留证。

3.投诉维权：协商无果，可向劳动监察部门投诉，提交相关证据，等待依法处理。

4.申请仲裁：还能向劳动争议仲裁机构申请仲裁，按要求提交资料，由其作出裁决。

5.法院诉讼：若对仲裁结果不满，可向法院起诉追讨工资。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
农民工无欠条讨薪可多途径维权。即便没有欠条，仍能通过合法手段追讨工资。
1.收集证据：可收集考勤记录、工作证、工资发放转账记录、工友证人证言等，以此证明劳动关系和工资事实。
2.协商解决：与用人单位协商支付工资，同时对协商过程录音留作证据。
3.投诉举报：若协商不成，向劳动监察部门投诉，提交能证明劳动关系及欠薪的证据，由其依法调查处理。
4.申请仲裁：向劳动争议仲裁机构申请仲裁，按规定提交仲裁申请书及相关证据，等待仲裁机构裁决。
5.提起诉讼：若对仲裁结果不服，可向法院提起诉讼，依靠司法力量追讨工资。